Il counselor aziendale ha il compito di favorire il raggiungimento del clima di benessere all’interno dell’azienda o dell’organizzazione.
L’obiettivo finale è la riduzione dello stress e il favorire la crescita professionale della persona incrementando la sua produttività attraverso la risoluzione di eventuali problematiche lavorative e fornendo il supporto motivazionale necessario.
Obiettivo del counselor è quello di migliorare i processi di comunicazione e relazione.
Esempi di servizi/attività offerti alle imprese:
- Sportello di ascolto dedicato ai membri dell’azienda;
- Attività di team building e stream building: creazione di dinamiche positive che permettano il raggiungimento degli obiettivi aziendali senza perdere di vista il benessere di tutti i membri del team;
- Attività di gruppo in natura (es. Shinrin-yoku).
